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[横浜勤務]不動産会社の業務部/書類の作成・案件の進捗管理のお仕事/神奈川県横浜市/営業企画の求人情報

業務部
年収:200万円〜399万円

募集要項

職種 営業企画
業種 不動産仲介
勤務地 神奈川県横浜市
仕事内容 ・売買契約書、重要事項説明書の作成
・住宅ローン関係書類作成および確認
(作成した書類は取引金融機関へ提出します)
・金融機関との折衝および交渉
・融資案件の進捗管理
・住宅のお引き渡しの段取り
応募資格 宅地建物取引士資格合格者

勤務時間 10:00~19:00 (実働8時間、休憩1時間)

≪年間の休日日数:115日≫
昨年度実績 内訳例:定休110日+有給休暇5日
週休2日制(月7日~12日/毎週火曜定休日・他シフト制)
GW(8日間)
・夏季休暇(7日間)
・年末年始休暇(8日間)
・有給休暇
・永年勤務休暇(慰労金)
求人詳細や企業名は
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関連する求人情報

想定年収
400万円〜700万円
勤務地
東京都新宿区
職種
営業企画
業種
人材紹介・職業紹介,Webサービス・Webメディア(EC・ポータル・ソーシャル),損害保険
仕事内容
◆私たちは”法律”のプロではなく、”採用”のプロです。◆ 弁護士、公認会計士などの士業だけではなく、通常の経理、法務、人事などのコーポレート部門全般を扱う転職エージェントだからこそ、私たちにも専門的な知識が必要なのではないか?と思われるかと思います。もちろん必要な場面はありますが、あくまで私たちは”法律”のプロではなく、”採用”のプロです。 「求人は出しているけど何年も応募が来ていない」「そもそもどんな情報を出したらいいのかわからない」など採用におけるリテラシーが低い顧客に対して、自走して採用ができるように、コンサルテーションしていただきます。 資格さえあれば誰でもいい、というわけではありません。一緒に働くうえで、どんな価値観や思いをもった方なのか、人物面のマッチ度は非常に重要です。経営者でさえも理解できていない特徴やカルチャーをヒアリングを通して、事務所ごとにフィットする人物像を明確にしていきます。 そして、応募獲得して終わりでもありません。ほかの業界と同じく、まだまだ売り手市場(候補者有利)な状況で、面接という貴重な接点の中で、人材の見極めと合わせて魅力付けしていく必要があります。応募~内定承諾までをトータルで設計し提案、伴走していただきます。 ◆”私たちがいないと、弁護士は転職できない”という責任感◆ 士業をプロフェッショナル人材の業界は非常にクローズで、転職にあたって必要な情報が手に入らないことがほとんどでした。(給与や休日さえ開示されないことも…。)アシロがエージェントとして介在することで、法人の情報をオープンにし、求職者にとって透明性が高く、入社後のミスマッチのない転職を支援しています。 本人のキャリアに対する考えやビジョン、価値観など働くうえで大事にしたいことを棚卸することで、法人を”主体的に選べる”状態にしていきます。 いまでは法人・個人問わず様々なご縁が広がり、司法修習生やいますぐ転職を考えていない方々からのご登録も増えており、目の前の方や法人様に真剣に向き合い続けていくことで、まさに”弁護士転職”というマーケット自体を拡大していくことを実感します。 ◆一人ひとりの人生にむきあう仕事。だからこそ、”金額”目標は追いません。◆ 金額を目標として追う人材紹介会社が一般的かとおもいます。もちろん事業を成長させるために売上金額は重要な要素ではあります。ただ、金額を追うということはその大小によって、優先順位が生まれてしまう可能性が生まれます。私たちは弁護士含めたプロフェッショナル人材ひとりひとりの人生に向き合う支援をしており、その人数の最大化こそが、目指す未来の実現につながると考えています。 ◆人材紹介にできないなら、ソリューションを作ってしまえばいい。◆ 法人・個人両面に対して、いまは面談をベースに紹介を行っていくモデルになっています。より多くの求職者と会いたい法人と、より多くの機会を得たい求職者双方のニーズをこたえるためにも、ダイレクトリクルーティングサービスを新たにローンチするなど、いまできていないことがあれば、社内での事業創出によって解決できるのはアシロのチャレンジ精神とスピード感あってのことです。
詳細
想定年収
600万円〜1300万円
勤務地
東京都
職種
営業企画
業種
システムインテグレータ
仕事内容
ITエンジニア向け国内最大級の転職・就職・学習プラットフォームにおける営業企画として、セールス部・カスタマーサクセス部全体の売上・生産性向上を実現するために、計画策定~施策立案、組織設計・育成企画まで手掛けていただくことがミッションとなります。  課題発見・企画立案・施策実行までサイクルすべてに一気通貫で携わり、営業組織・プロセス構築を実現できること、役員クラスと共に業務を進めていくため会社経営・事業運営全体に携わる機会を得られることが、本ポジションの魅力です。 ★営業戦略策定~管理(営業計画策定、売上等数値分析) ★営業業務プロセスのKPIモニタリング・PDCA(歩留率分析、課題発見、CRM活用) ★分析から特定した課題に対して、原因究明および施策の企画立案、現場への提言 ★営業組織設計・育成企画(営業メンバーのビジネスリテラシー向上のための研修企画等) ★営業施策の推進(営業資料・事例集、LP改修、契約管理・法務連携、キャンペーン等) ★各種会議体の運営
詳細
想定年収
400万円〜1000万円
勤務地
東京都,大阪府
職種
営業企画
業種
システムインテグレータ
仕事内容
・短期から中長期営業戦略までの立案、施策策定から実行までを推進 ・各事業部の営業活動のデータのインプットからアウトプットまでを再設計し戦略立案に必要な営業データ基盤を整備 ・営業のベストプラクティスを他チームでも再現するための仕組作り ・マーケティング戦略の立案・実行
詳細
想定年収
480万円〜600万円
勤務地
東京都
職種
営業企画
業種
システムインテグレータ
仕事内容
急拡大している営業組織全体の生産性向上にコミットしていただくポジションです。 具体的には、営業事務の集中実施(現場事務作業の巻き取り)等、施策実施の推進役、営業現場のサポーター・ハブ役などを担うことで、営業組織の成果向上に貢献いただきます。 今後の営業組織拡大に伴い、ご経験やご志向に応じて営業企画をチームとして立ち上げたりマネジメントをお任せする可能性があります。 ・salesforce等CRMシステムの活用し、レポート~数字分析まで ・営業事務の集中実施(顧客データ整備やレポーティング等)
詳細
想定年収
600万円〜750万円
勤務地
神奈川県川崎市
職種
人事(採用・教育)
業種
アウトソーシング
仕事内容
当社は、変革をリードするシェアードサービス事業を展開しています。 グループ全体の経営戦略実現のためには、 業務の徹底的な効率化インテリジェント化が求められており、 その実現のための社内DX(デジタルトランスフォーメーション)に 取り組んでいます。 社内DXを実現するためにはデジタル技術の導入とともに、 組織形態・組織文化の変容、スキルの転換、次世代リーダーの獲得育成、人事制度の改定など、戦略人事として求められる役割は 広範にわたり存在します。 その中でも当社はジョブ型人事制度導入を予定しており、 その制度の理解、関連するCHRO対話会、社内コミュニケーション施策の設計・実施を通じてエンゲージメントの醸成、 会社の変革を実現する組織開発領域の業務に対応いただきます。 3,000名規模の組織開発、その他人事施策による社内DXの実現は、 戦略人事としてまたとない成長機会となることをお約束します。
詳細
想定年収
800万円〜900万円
勤務地
神奈川県川崎市
職種
人事(採用・教育)
業種
アウトソーシング
仕事内容
変革をリードするシェアードサービス事業を展開しています。 グループ全体の経営戦略実現のためには、 業務の徹底的な効率化とインテリジェント化が求められており、 その実現のための社内DX(デジタルトランスフォーメーション) に当社挙げて取り組んでいます。 社内DXを実現するためにはデジタル技術の導入とともに、 組織形態・組織文化の変容、スキルの転換、次世代リーダーの獲得育成、人事制度の改定など、戦略人事として求められる役割は 広範にわたり存在します。 その中でも当社はジョブ型人事制度導入を予定しており、 その制度理解、関連するCHRO対話会、社内コミュニケーション施策の設計・実施を通じてエンゲージメントの醸成、会社の変革を実現する組織開発領域の業務に対応いただきます。 3,000名規模の組織開発、その他人事施策による社内DXの実現は 戦略人事としてまたとない成長機会となることをお約束します。 ■就業環境 ほとんどのメンバーがリモート環境を前提とした在宅勤務を主に行っています。 Microsoft Teamsで社内メンバーとチャットやオンラインミーティングでコミュニケーションをとっており、 社内のイントラを使用しながらメンバー内での情報共有や可視化を行っています。 もちろん出社してリアル環境での業務遂行や対面でのディスカッションは可能です。 1on1を行う環境はリアルでもリモートでも整っています。
詳細
想定年収
200万円〜399万円
勤務地
神奈川県横浜市
職種
経営企画
業種
不動産仲介
仕事内容
★大きく分けて3つの職務があります。 1.販売会社・営業部のサポート ・会社を支えている2本柱、 営業部・販売会社が営業に専念できるように 縁の下の力持ちとして活動しています。 2.採用・人事 ・現在、会社全体で40名の方が活躍しています。 2023年には、倍の80名体制を作る為に採用を強化しています。 人財を募集するだけではなく、 長く働いて頂くためにも研修の実施、働く環境の改善、 全社員からの声を聞き、事業拡大と 共に企業理念である「従業員の生活の安定」の水準を落とすことなく日々業務に取り組んでいます。 3.インフラ整備 従業員の業務の効率化を図る為、 IT関連の強化と共に将来的にPC・携帯1つあれば どこでも仕事に対応出来るように整備を行っていきます。 社外に出る方が多く、会社に戻らなければ仕事が出来ない環境を 打破する為にインフラ整備の強化をしています。 2023年の事業拡大の波に乗り遅れることなく 円滑に仕事に取り組みます。 4.その他 新しいことはなんでも取り組めるように柔軟性をもって対応します
詳細
想定年収
800万円〜900万円
勤務地
神奈川県川崎市
職種
経理(財務会計)
業種
アウトソーシング
仕事内容
【職務・役割概要】 シェアードサービスセンターとして、 給料計算/勤怠管理/社会保険/税務等のサービス提供する部署で オペレーション管理、業務プロセス変革、チームマネジメントを担うポジションです。 【具体的なプロジェクト想定】 •給与計算、勤怠管理、社会保険、税務、福利厚生等に関する オペレーション管理およびイレギュラー案件対応 •法改正/制度改正などに伴う業務プロセス等の見直し •業務プロセスの効率化・インテリジェント化(高付加価値化) 仕事内容 ・グループ各社人事部門等の関係部門とのコミュニケーション •部下マネジメント・育成 【入社後のキャリアパス想定】 国内有数規模のシェアードサービス会社において、 ジョブ型人材マネジメント導入を中心とする人事制度改革への対応や業務(サービス)のインテリジェント化等の経験を積むことで、 人事関連業務のサービスマネジメント人材、もしくは業務 ・プロセス改革人材としてのキャリアアップを目指すことができます。 【今回募集の背景】 マネジメント人材の増員による体制強化のため。
詳細
想定年収
450万円〜760万円
勤務地
神奈川県川崎市
職種
経営企画
業種
アウトソーシング
仕事内容
NECグループの変革をリードするシェアードサービス 事業を展開しています。 事業遂行の上で指針となる全社予算の編成や 社内の業績管理を中心とした年間予算執行状況のトレース、 シェアードサービス会社の将来像を見据えた各事業/ 全社の状況の分析、各種経営管理制度・仕組みの設計や高度化、 経営数値に基づいたトップマネジメントの意思決定支援 が主な役割となります。 【具体的な業務内容】 ・全社予算編成および執行状況管理 ・シェアードサービスを中心とした事業のKPI企画、策定、実行管理、採算性管理 ・管理会計諸制度の設計/改善/高度化活動 <募集背景> シェアードサービスの推進を進め 業務のインテリジェント化をめざす会社としての 経営管理機能の強化にあります。 財務指標の管理を中心とした業績管理はもちろんですが、 シェアードサービス事業の特徴を踏まえた 経営管理機能を充実させ高度化していくことが期待されています。 NECグループが推進するデジタル経営を 自ら実践する場になります。 <所属組織について> 企画室は、企画、法務コンプライアンス、経理の 3グループで構成され、 全社経営目標の策定や実行をリードし、 横断的な課題に取り組む部門として位置づけられています。 経理Gでは経営に関係する数値の収集分析や経営情報を通して、 全社運営を担っています。 経理Gは現在7名。 40歳代が大半ですので、 将来を担う若手人材を強化したいと考えています。 <就業環境> 基本はNEC玉川事業場構内が勤務地になりますが、 ほとんどのメンバーがリモート環境を前提とした 在宅勤務を主に行っています。 出社してリアル環境での業務遂行や対面での ディスカッションは可能です。 1on1を行う環境はリアルでもリモートでも整っています。 <キャリアパス想定> 入社後は、全社経営管理業務(予算編成・執行管理)を通して 事業への理解を深めて頂きます。 その後は、企画部門の中核人材として 経営管理・経理部門のマネジメントレベルへの登用が期待されます。また経営企画や経理財務の実務も経験して頂くことが可能です。 <このポジションの魅力> 経営層に近い立場で意思決定をサポートする役割です。 業績情報を分析報告することから、 経営目線に合致した良質な経営情報を提供することが求められる ポジションであり、意思決定に必要な情報を、 客観的事実を収集し意見を集約して幹部に提案し 実行する活動ができることが魅力です。 今後は、インテリジェント化した経営分析に 取り組むことが求められます。 社内にはアナリティクスやDXを推進する部門がありますので 連携しながら新しい価値を創出する活動が期待されます。 会社全体が見える立場で、シェアードサービスの現場を 数字から事業分析することに関心があり、 新しい管理方法を考案する挑戦意欲のある方にお勧めです。
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