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地域（神奈川県）の転職・求人情報

求人件数：

6件

神奈川県勤務/【ピープルディベロップメント推進室】組織開発人材戦略職主任

想定年収

600万円〜 750万円

勤務地

神奈川県川崎市

業　種

アウトソーシング

職　種

人事（採用・教育）

仕事内容

当社は、変革をリードするシェアードサービス事業を展開しています。グループ全体の経営戦略実現のためには、業務の徹底的な効率化インテリジェント化が求められており、その実現のための社内DX（デジタルトランスフォーメーション）に取り組んでいます。社内DXを実現するためにはデジタル技術の導入とともに、組織形態・組織文化の変容、スキルの転換、次世代リーダーの獲得育成、人事制度の改定など、戦略人事として求められる役割は広範にわたり存在します。その中でも当社はジョブ型人事制度導入を予定しており、その制度の理解、関連するCHRO対話会、社内コミュニケーション施策の設計・実施を通じてエンゲージメントの醸成、会社の変革を実現する組織開発領域の業務に対応いただきます。 3,000名規模の組織開発、その他人事施策による社内DXの実現は、戦略人事としてまたとない成長機会となることをお約束します。

最終更新

30日以上前 (2023/09/27)

詳細

リモート勤務OK/大手グループを支える組織開発人材戦略職マネージャー

想定年収

800万円〜 900万円

勤務地

神奈川県川崎市

業　種

アウトソーシング

職　種

人事（採用・教育）

仕事内容

変革をリードするシェアードサービス事業を展開しています。グループ全体の経営戦略実現のためには、業務の徹底的な効率化とインテリジェント化が求められており、その実現のための社内DX（デジタルトランスフォーメーション）に当社挙げて取り組んでいます。社内DXを実現するためにはデジタル技術の導入とともに、組織形態・組織文化の変容、スキルの転換、次世代リーダーの獲得育成、人事制度の改定など、戦略人事として求められる役割は広範にわたり存在します。その中でも当社はジョブ型人事制度導入を予定しており、その制度理解、関連するCHRO対話会、社内コミュニケーション施策の設計・実施を通じてエンゲージメントの醸成、会社の変革を実現する組織開発領域の業務に対応いただきます。 3,000名規模の組織開発、その他人事施策による社内DXの実現は戦略人事としてまたとない成長機会となることをお約束します。 ■就業環境ほとんどのメンバーがリモート環境を前提とした在宅勤務を主に行っています。 Microsoft Teamsで社内メンバーとチャットやオンラインミーティングでコミュニケーションをとっており、社内のイントラを使用しながらメンバー内での情報共有や可視化を行っています。もちろん出社してリアル環境での業務遂行や対面でのディスカッションは可能です。１ｏｎ１を行う環境はリアルでもリモートでも整っています。

最終更新

30日以上前 (2023/09/27)

詳細

［横浜］不動産会社の経営企画／営業事務・人事・インフラ整備など

想定年収

200万円〜 399万円

勤務地

神奈川県横浜市

業　種

不動産仲介

職　種

経営企画

仕事内容

★大きく分けて3つの職務があります。 1．販売会社・営業部のサポート・会社を支えている2本柱、営業部・販売会社が営業に専念できるように縁の下の力持ちとして活動しています。 2.採用・人事・現在、会社全体で40名の方が活躍しています。 2023年には、倍の80名体制を作る為に採用を強化しています。人財を募集するだけではなく、長く働いて頂くためにも研修の実施、働く環境の改善、全社員からの声を聞き、事業拡大と共に企業理念である「従業員の生活の安定」の水準を落とすことなく日々業務に取り組んでいます。 3.インフラ整備従業員の業務の効率化を図る為、 IT関連の強化と共に将来的にPC・携帯1つあればどこでも仕事に対応出来るように整備を行っていきます。社外に出る方が多く、会社に戻らなければ仕事が出来ない環境を打破する為にインフラ整備の強化をしています。 2023年の事業拡大の波に乗り遅れることなく円滑に仕事に取り組みます。 4.その他新しいことはなんでも取り組めるように柔軟性をもって対応します

最終更新

30日以上前 (2023/07/05)

詳細

［横浜勤務］不動産会社の業務部／書類の作成・案件の進捗管理のお仕事

想定年収

200万円〜 399万円

勤務地

神奈川県横浜市

業　種

不動産仲介

職　種

営業企画

仕事内容

・売買契約書、重要事項説明書の作成・住宅ローン関係書類作成および確認（作成した書類は取引金融機関へ提出します）・金融機関との折衝および交渉・融資案件の進捗管理・住宅のお引き渡しの段取り

最終更新

30日以上前 (2023/07/05)

詳細

給与シェアードサービス業務(マネージャー)【人事サービス事業部】

想定年収

800万円〜 900万円

勤務地

神奈川県川崎市

業　種

アウトソーシング

職　種

経理（財務会計）

仕事内容

【職務・役割概要】シェアードサービスセンターとして、給料計算/勤怠管理/社会保険/税務等のサービス提供する部署でオペレーション管理、業務プロセス変革、チームマネジメントを担うポジションです。【具体的なプロジェクト想定】 •給与計算、勤怠管理、社会保険、税務、福利厚生等に関するオペレーション管理およびイレギュラー案件対応 •法改正/制度改正などに伴う業務プロセス等の見直し •業務プロセスの効率化・インテリジェント化(高付加価値化) 仕事内容・グループ各社人事部門等の関係部門とのコミュニケーション •部下マネジメント・育成【入社後のキャリアパス想定】国内有数規模のシェアードサービス会社において、ジョブ型人材マネジメント導入を中心とする人事制度改革への対応や業務(サービス)のインテリジェント化等の経験を積むことで、人事関連業務のサービスマネジメント人材、もしくは業務・プロセス改革人材としてのキャリアアップを目指すことができます。【今回募集の背景】マネジメント人材の増員による体制強化のため。

最終更新

30日以上前 (2023/07/03)

詳細

神奈川県勤務/在宅勤務可能/挑戦意欲のある方/【NMP：企画室】経営管理リーダー職

想定年収

450万円〜 760万円

勤務地

神奈川県川崎市

業　種

アウトソーシング

職　種

経営企画

仕事内容

ＮＥＣグループの変革をリードするシェアードサービス事業を展開しています。事業遂行の上で指針となる全社予算の編成や社内の業績管理を中心とした年間予算執行状況のトレース、シェアードサービス会社の将来像を見据えた各事業/ 全社の状況の分析、各種経営管理制度・仕組みの設計や高度化、経営数値に基づいたトップマネジメントの意思決定支援が主な役割となります。【具体的な業務内容】・全社予算編成および執行状況管理・シェアードサービスを中心とした事業のＫＰＩ企画、策定、実行管理、採算性管理・管理会計諸制度の設計／改善／高度化活動＜募集背景＞シェアードサービスの推進を進め業務のインテリジェント化をめざす会社としての経営管理機能の強化にあります。財務指標の管理を中心とした業績管理はもちろんですが、シェアードサービス事業の特徴を踏まえた経営管理機能を充実させ高度化していくことが期待されています。 NECグループが推進するデジタル経営を自ら実践する場になります。＜所属組織について＞企画室は、企画、法務コンプライアンス、経理の 3グループで構成され、全社経営目標の策定や実行をリードし、横断的な課題に取り組む部門として位置づけられています。経理Gでは経営に関係する数値の収集分析や経営情報を通して、全社運営を担っています。経理Gは現在7名。 40歳代が大半ですので、将来を担う若手人材を強化したいと考えています。＜就業環境＞基本はNEC玉川事業場構内が勤務地になりますが、ほとんどのメンバーがリモート環境を前提とした在宅勤務を主に行っています。出社してリアル環境での業務遂行や対面でのディスカッションは可能です。 1on1を行う環境はリアルでもリモートでも整っています。＜キャリアパス想定＞入社後は、全社経営管理業務（予算編成・執行管理）を通して事業への理解を深めて頂きます。その後は、企画部門の中核人材として経営管理・経理部門のマネジメントレベルへの登用が期待されます。また経営企画や経理財務の実務も経験して頂くことが可能です。＜このポジションの魅力＞経営層に近い立場で意思決定をサポートする役割です。業績情報を分析報告することから、経営目線に合致した良質な経営情報を提供することが求められるポジションであり、意思決定に必要な情報を、客観的事実を収集し意見を集約して幹部に提案し実行する活動ができることが魅力です。今後は、インテリジェント化した経営分析に取り組むことが求められます。社内にはアナリティクスやDXを推進する部門がありますので連携しながら新しい価値を創出する活動が期待されます。会社全体が見える立場で、シェアードサービスの現場を数字から事業分析することに関心があり、新しい管理方法を考案する挑戦意欲のある方にお勧めです。

最終更新

30日以上前 (2023/04/12)

詳細

求人件数：

6件

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神奈川県勤務/【ピープルディベロップメント推進室】組織開発人材戦略職 主任

リモート勤務OK/大手グループを支える組織開発人材戦略職 マネージャー

［横浜］不動産会社の経営企画／営業事務・人事・インフラ整備など

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