人事・労務/大阪府/400万円の転職・求人情報

求人件数:
4件

労務スタッフ【未経験者応募可】おいしいラーメンの提供を支える

想定年収
300万円 〜 450万円
勤務地
大阪府大阪市
業 種
ファーストフード関連
職 種
人事(給与社保)
仕事内容
【業務内容】 労務担当として幅広く下記業務に携わっていただきます。 具体的には以下の通りです。 ■労務相談(関連会社からの相談を含む) ■各種助成金の申請業務 ■勤怠管理/給与計算 ■人事制度・諸規程の整備、運用管理 ■福利厚生の運用等 ※社会保険手続きに関してはアウトソースしております。 【組織構成】 管理本部総務経理部 労務課(5名) 【募集背景】 組織強化に伴う採用 ■雇用期間:期間の定め無し ■定年制:有 ■再雇用:有
最終更新 
30日以上前 (2023/04/05)

【正社員】管理部門系総合職(未経験者可/バックオフィス部門でキャリアップしていきたい方歓迎

想定年収
450万円 〜 550万円
勤務地
大阪府大阪市
業 種
学習塾・予備校・専門学校
職 種
人事(給与社保)
仕事内容
1,人事・労務管理業務 (給与計算、入退社関連対応、社会保険関連手続き、労務関 連問合せ対応等) ・新卒、中途採用関連業務 (採用計画策定、面接手配~実施、セミナー開催、イベント 対応、内定者フォロー等) ・社内研修関連業務 ・その他人事 業務 2,総務 ・校舎設備管理業務全般 ・新規開校~閉校(それに伴う業務) ・備品、什器の購買管理 ・営繕管理・各校舎からの問合せ対応 ・会議手配、準備 ・その他 総務業務やマネジメント業務など
最終更新 
30日以上前 (2023/04/05)

製造業にDXを起こす企業【HR人事企画】

想定年収
400万円 〜 1000万円
勤務地
東京都、大阪府
業 種
システムインテグレータ
職 種
人事(採用・教育)
仕事内容
・経営/事業目標を継続的に達成する為の人事戦略の策定とその実行をリード ※人事戦略=短中長期視点での組織とカルチャー作りのビジョン策定→採用、育成、配置、制度など機能別の戦略策定とその実行 ・PL、事業計画から組織体制の設計 ・あらゆる採用手法を駆使した採用の実現 ・人事広報戦略の策定、実行 ・採用オペレーションの実行
最終更新 
30日以上前 (2022/12/02)

製造業にDXを起こす企業【労務】

想定年収
400万円 〜 1000万円
勤務地
東京都、大阪府
業 種
システムインテグレータ
職 種
人事(労務・人事制度)
仕事内容
・人事労務戦略の策定 ・コンプライアンス、従業員の働きやすい環境の設計・構築 ・労務チームマネジメント、社労士等のリソースマネジメント ・就業規則、労使協定の作成および改訂 、労働基準監督署対応 など
最終更新 
30日以上前 (2022/12/02)
求人件数:
4件